Oyuncular için en cazip promosyonlardan biri güvenli bahis kampanyalarıdır.

Spor dünyasına yatırım yapmak isteyen kullanıcılar paribahis giriş üzerinden işlem yapıyor.

Cep telefonundan işlem yapmak isteyenler Paribahis çözümünü kullanıyor.

Kullanıcılar güvenliklerini sağlamak için Paribahis giriş altyapısına güveniyor.

Futbol derbilerine özel yüksek oranlar Bettilt giriş bölümünde yer alıyor.

Kullanıcılar güvenliklerini sağlamak için Bettilt giriş altyapısına güveniyor.

Her an erişim isteyen oyuncular için Bahsegel giriş uygulaması tasarlandı.

Finansal güvenliğin garantisi olan paribahis giriş uygulamaları kullanıcıları koruyor.

Türkiye’deki bahis tutkunları için Bahsegel yenilikçi çözümler sunmaya devam ediyor.

Maçlara canlı bahis yapmak isteyenler Bahsegel giriş bölümü üzerinden işlem yapıyor.

Adres güncellemeleri sayesinde Bettilt giriş üzerinden kesintisiz erişim sağlanıyor.

Yüksek bonus oranlarıyla Bettilt giriş kazanç fırsatlarını artırır.

Futbol ve basketbol kuponları yapmak için Bettilt kategorisi tercih ediliyor.

Maç sonuçlarına bahis yapmak isteyen kullanıcılar Bahsegel giriş kısmını tercih ediyor.

Yatırım yapanlar için özel olarak hazırlanan bahsegel kampanyaları büyük ilgi görüyor.

Spor karşılaşmalarına hızlı bahis yapmak için https://poachedmag.com/ kategorisi seçiliyor.

Finansal güvenliği ön planda tutan bahsegel giriş politikaları memnuniyet sağlıyor.

Remuneration and Human Resources

The primary mandate of this committee is to guide and advise the Board on human capital and remuneration related matters.

Mihe Gaomab II
Mihe Gaomab II
Chairperson
Maria Dax
Maria Dax
Member
Collin Katjitae
Collin Katjitae
Specialist Member
Petrus Nevonga
Petrus Nevonga
Member
Loide Shaanika
Loide Shaanika
Chairperson

Its specific responsibilities include:

  • To review and advise on matters pertaining to the remuneration of the Board of Trustees, management and staff
  • To review and advise on human capital issues pertaining to training and development, recruitment and selection, industrial relations, organisational development, strategic planning, succession planning, affirmative action, performance management and other human capital issues
Menu